Onboarding
Onboarding aus Ihrem Mitarbeiterhandbuch
Neue Kolleginnen und Kollegen lernen Ihr Unternehmen kennen, ohne für jede Frage jemanden suchen zu müssen. Lehrwerk macht aus Handbuch, Organigramm und Prozessbeschreibungen einen Kurs für die erste Woche – mit den Pflichtunterweisungen gleich dabei.
- Erklärvideos und Lernkarten
- KI-Tutor mit Quellenangabe
- Am Rechner und auf dem Smartphone
Die erste Woche, vorbereitet
- Tag 1
Willkommen bei unsErklärvideo
Erklärvideo aus dem Mitarbeiterhandbuch: wer wir sind, wie wir arbeiten, was in den ersten Wochen passiert.
PflichtunterweisungenZuweisung
Arbeitsschutz, Datenschutz und IT-Sicherheit werden automatisch mit zugewiesen – mit Fälligkeit und Nachweis.
- Tag 2
Tools und AbläufeAnleitung
Urlaub beantragen, Reisekosten abrechnen, Tickets an die IT: als Schritt-für-Schritt-Anleitung mit Übung.
- Tag 3
Wer ist wofür zuständig?Lernkarten
Lernkarten zu Ansprechpartnern und Abteilungen, die in wachsenden Abständen wiederkommen.
- Tag 5
Kurzer AbschlussWissensfragen
Ein paar Fragen zum Gelernten und eine Rückmeldung, was gefehlt hat – damit Sie den Kurs verbessern können.
Fragen ans Handbuch statt an die Kollegin
Der KI-Tutor beantwortet Fragen aus Ihren Unterlagen und nennt die Stelle im Handbuch. Was dort nicht steht, beantwortet er nicht.
Fragen zum Mitarbeiterhandbuch
KI-TutorBis wann muss ich meine Reisekosten einreichen?
Spätestens bis zum 10. des Folgemonats, mit allen Belegen im Reisekostenportal1. Für Fragen zu einzelnen Belegen ist die Buchhaltung zuständig, Durchwahl 130.
1 Mitarbeiterhandbuch, Abschnitt 6.3 Dienstreisen
Was Lehrwerk dabei übernimmt
- Einmal erstellen, immer aktuell
- Jede neue Person bekommt denselben aktuellen Stand – unabhängig davon, wer gerade Zeit für die Einarbeitung hat.
- Ändern ohne Neuproduktion
- Ändert sich ein Ablauf, aktualisieren Sie das Dokument und lassen die betroffene Lektion neu erstellen. Erklärvideos folgen dem neuen Text.
- Ihr Ton, Ihr Erscheinungsbild
- Sie oder Du, die Begriffe aus Ihrem Haus und – ab Business – Ihr Logo und Ihre Farben.
- Fortschritt sichtbar
- Sie sehen, wer wie weit ist und an welcher Stelle neue Mitarbeitende hängen bleiben.
Ja. Lehrwerk erstellt aus Schulungsvideos und Aufzeichnungen ein Transkript und nutzt den Inhalt als Quelle für Lektionen und Fragen.
Ja. Kurse lassen sich auf Deutsch oder Englisch erstellen, auch wenn die Quelldokumente in der jeweils anderen Sprache vorliegen.
Personen mit Administrationsrechten in Ihrer Organisation. Lernende sehen nur ihren eigenen Fortschritt und ihre eigenen Nachweise.
Bereiten Sie die erste Woche einmal vor – für alle, die noch kommen.
14 Tage mit 3 Kursen, 15 Lernenden und 400 KI-Credits. Die Testphase endet automatisch – es entstehen keine Kosten, solange Sie keinen Tarif buchen.